2012/5/1 15:50

東方早報1月21日訊 18日晚， 光明乳業(yè)(行情 股吧)股份有限公司（600597，下稱光明乳業(yè)）公告稱，將于1月19日、20日停牌兩天，待1月21日刊登公告同時復牌。

一位接近光明食品集團的知情人士透露，這可能是因為公司即將啟動股權(quán)激勵計劃。

股權(quán)轉(zhuǎn)讓已完成

光明乳業(yè)的股權(quán)激勵計劃已醞釀多年。早在股權(quán)分置改革之時，公司就承諾，將在股改完成后按有關(guān)規(guī)定制訂管理層激勵計劃，但這一計劃遲遲未能實施。

光明乳業(yè)曾在公告中解釋稱，主要原因是近些年來公司主要股東之間就公司股份的收購進行持續(xù)洽談，在收購完成前推動管理層股權(quán)激勵計劃的條件尚不成熟。與此同時，光明乳業(yè)也強調(diào)，激勵工作正在相關(guān)層面醞釀過程中。公司董事長為此項工作的責任人，并保持與董事和股東不間斷地溝通，爭取盡早制訂合適的管理層股權(quán)激勵計劃。

近幾年，光明乳業(yè)的股東結(jié)構(gòu)幾經(jīng)更迭。2007年，達能亞洲將所持有的光明乳業(yè)20.01% 的股份以4.58元/股的價格轉(zhuǎn)讓給光明乳業(yè)的第一和第二大股東上實食品和牛奶集團，轉(zhuǎn)讓款合計為9.55億元；隨后在2009年7月，光明食品集團決定以15.5億元受讓上實食品持有的全部光明乳業(yè)股份3.14億股，從而與旗下子公司牛奶集團合計持有光明乳業(yè)65.448%股份。

2009年12月31日公司接到上海市商務(wù)委員會有關(guān)同意股權(quán)轉(zhuǎn)讓的批復文件后，這所有的變化告一段落。在此情形下，醞釀多年的股權(quán)激勵計劃也相應(yīng)地提上了議事日程。

本次股權(quán)激勵不同以往

而另一更為宏觀的背景也成為了這一事件的注腳。2010年上海國資國企工作會議上透露的信息是，對已明確三年行動規(guī)劃并實行任期業(yè)績考核的企業(yè)領(lǐng)導干部，實施以重大貢獻獎勵和增量業(yè)績獎勵為主要內(nèi)容的中長期激勵，選擇2-3家主業(yè)明確、經(jīng)營穩(wěn)健的國有控股上市公司試行股權(quán)激勵。

從這個角度而言，光明乳業(yè)聚焦于乳業(yè)，經(jīng)營在三聚氰胺事件后也迅速恢復，符合上述要求。而一直以來，光明食品集團也一直站在這一輪國資國企改革的前沿。

但這一消息未能得到光明食品集團及光明乳業(yè)的官方證實。

在光明乳業(yè)的歷史上，也曾有過股權(quán)激勵的嘗試。資料顯示， 2002年上市時即設(shè)立管理層激勵基金，專項用于公司管理層激勵。2002年度、2003年度分別一次性計提600萬元和560萬元管理層激勵基金計入年度管理費用。2004年，光明乳業(yè)使用管理層激勵基金，統(tǒng)一從二級市場購買流通股，作為對高管完成關(guān)鍵經(jīng)營指標的激勵。

但這一激勵方案覆蓋范圍僅少數(shù)幾位高管，有分析認為，這與國際上通行的管理層持股激勵機制是兩碼事。 (本文來源：東方早報 )